?　　導讀：人才高度決定發展高度，人才規模決定發展規模。青島市市南區由高端人才驅動產業創新，將人才轉變為戰略影響力，最大限度地激發各類人才創造活力，實現人盡其才、才盡其用、用有所成。

　　人才是產業發展的重要支撐力量。集聚、培養一批高尖端產業人才隊伍，是市南區在新一輪競爭中獲得主動權和占領制高點的重要保障。引進“一個人”，帶動“一個產業”，變人才為城市區域發展的戰略影響力，由“跟跑者”向“領跑者”轉變，深化改革發揮人才引領作用。

　　作為青島本土文化策源地，市南區培育了大批繪畫、音樂、影視藝術名人。市南區研究制定針對文化藝術類高層次人才的專項扶持政策，以支持文化藝術領域名人反哺本土，推進本土文化藝術取得新發展。

　　孫捷，現任國家“千人計劃”文化藝術專業委員會副主任、上海同濟大學設計創意學院教授、當代首飾與新文化中心主任，與呂思清、譚盾等人同批入選全國首批30位藝術類“千人計劃”專家，并且是其中唯一一名設計行業的專家。被市南區的真誠和熱忱打動，他將在市南區設立機構設置完整、功能體系完善的國內首個當代設計主題博物館——青島當代設計博物館，通過舉辦國際知名藝術設計展覽、大賽，引進國際藝術家和藝術產業論壇等活動，把博物館建設成為青島與國際接軌的時尚藝術設計中心。

　　“青島與其它國際都市群的差距與問題在于要活躍文化集聚力、文化生產力以及文化輻射力。”孫捷為市南區帶來一種國際視野下的文化產業發展，他打算在市南區創建一個“文創活躍體”。

　　在孫捷看來，當代設計文化存在一個生態圈。包括設計師、獨立品牌、策展人、文化機構、教育機構、媒體等各方面因素，相互層層相扣，不斷演變，像一條生態鏈，可以帶動整個區域產業、社會的活躍度與可持續發展。

　　青島當代設計博物館建成后，市南區將進一步建設青島中歐當代時尚藝術交流促進中心，引入已形成成熟運營模式的國際設計藝術年展TRIPLE PARADE，將青島打造成聯合國全球創意城市網絡“設計之都”。

　　青島市市南區充分發揮人才在創新驅動發展戰略中的引領作用，結合區域內第三產業占比超過90%的產業結構特色，圍繞時尚幸福發展目標，優選高層次目標人才，針對性引進，助力新舊動能轉換。

　　在健康醫療領域，引進日本學士院院士田中紘一。田中紘一作為日本學士院院士、日本外科學會理事、國際移植學會理事、京東大學名譽教授，曾任京都大學附屬醫院院長，主持和參加過2000多例活體肝移植手術，號稱日本肝臟移植外科手術“第一人”，是世界知名的活體細胞移植專家。2017年5月他在市南區設立“青島維特精準醫療科技有限公司”，致力于再生醫療、免疫細胞治療等領域研究與應用，預計將免疫細胞治療的治愈率從目前國際水準的10%提升至40%-50%。對于推進市南區健康產業發展，搭建健康服務體系具有重大推動作用。

　　在環保產業領域，引進多相流體分離技術世界級科學家彭維明。彭維明博士是國家“千人計劃”專家、挪威卑爾根大學教授、原中國華電集團董事長特別技術顧問、多相流體分離技術世界級科學家，2017年7月份在市南區設立青島賽普瑞德分離技術有限公司，專門從事多相流體分離技術在清潔能源領域的研發與應用。該技術在清潔燃料制備、燃燒排放物凈化領域具有重要應用價值。

　　在虛擬現實領域，引進中國工程院院士王子才，他是軍工系統仿真領域兩位院士之一，來到市南區后設立青島航訊科技有限公司，這是其在青島乃至全國唯一的一家個人參與的企業，也是專門對其研究成果進行轉化、產業化的科技公司，專業從事軍工系統仿真、自動控制等領域研發與應用。公司成立后，迅速開展相關領域技術研發，并在市南區支持下成功申報青島市院士工作站。

　　在安保控制領域，引進國家“千人計劃”專家李鵬、教育部“長江學者”郭旭虹。其中，郭旭虹教授主要從事功能高分子材料及其在材料化工、能源化工和農業化工等領域的應用研究。2017年8月，在市南區設立青島艾爾樂新材料有限公司，主要從事流動改性劑研發與產業化，產品可廣泛應用于新型燃料制備、原油采輸等領域，可以有效提高清潔燃料的穩定性，顯著增加采運過程安全性并降低加工運輸成本。李鵬博士2017年8月在青島設立青島永悅威視技術有限責任公司，主要從事核科學技術、環境科學技術、綜合型安保解決方案的研發與應用。公司成立后2個月內即成功中標青島新機場及青島地鐵等項目，累計訂單額已超過6000萬元。

　　人才高度決定發展高度，人才規模決定發展規模。青島市市南區由高端人才驅動產業創新，將人才轉變為戰略影響力，最大限度地激發各類人才創造活力，實現人盡其才、才盡其用、用有所成。

　　“讓引進的人才建設好自己的事業。”當干事的決心和創新的魄力一并流入青島市市南區，也就勾勒出一座時尚幸福之城。

　　 [編輯: 劉曉明]