?　　近日，山東省人力資源和社會(huì)保障廳等12部門印發(fā)《治欠保支三年行動(dòng)計(jì)劃（2017—2019）》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃》），要求以解決工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪問(wèn)題為重點(diǎn)，用3年左右時(shí)間，實(shí)現(xiàn)被欠薪農(nóng)民工比重逐年下降，力爭(zhēng)到2020年實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資基本無(wú)拖欠。

　　《計(jì)劃》制定了15條具體行動(dòng)措施，明確工作進(jìn)度，量化考核，確保各項(xiàng)制度的及時(shí)落實(shí)。15條措施分別是，落實(shí)防范拖欠農(nóng)民工工資目標(biāo)責(zé)任書制度；全面推行勞動(dòng)用工實(shí)名制管理；落實(shí)按月足額支付工資規(guī)定；完善工資支付監(jiān)控機(jī)制；落實(shí)工資保證金制度；完善欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度；全面推行農(nóng)民工工資支付銀行卡制度；建立農(nóng)民工工資專用賬戶管理制度；強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法；充分發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁作用；規(guī)范建設(shè)勞務(wù)用工管理；加大對(duì)欠薪違法行為的信用懲戒力度；建立健全工作協(xié)調(diào)機(jī)制；開展治欠保支法律援助和普法宣傳；落實(shí)屬地監(jiān)管責(zé)任。

　　《計(jì)劃》要求，到2017年底前，勞動(dòng)用工實(shí)名制管理覆蓋40%以上在建工程項(xiàng)目，農(nóng)民工工資專用賬戶管理制度覆蓋60%以上在建工程項(xiàng)目，執(zhí)行按月足額支付工資規(guī)定覆蓋80%以上在建工程項(xiàng)目；到2018年底前，實(shí)名制管理、農(nóng)民工工資專用賬戶管理、執(zhí)行按月足額支付工資規(guī)定的覆蓋率分別達(dá)到80%、80%、90%；到2019年底基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

　　記者 張春曉 　

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