?　　文/圖　半島全媒體記者　劉笑笑　

　　他19歲從技校畢業(yè)后,他就干起了工程車檢修工的工作,一干就是23年。他在工作中盡職盡責(zé),刻苦鉆研,即使一個(gè)螺絲帽松動(dòng)了,都逃不過(guò)他的眼睛。很快,他從一名普通檢修工,迅速成長(zhǎng)為青島首席技師。他,就是青島地鐵集團(tuán)運(yùn)營(yíng)分公司車輛部的工程車檢修工尹星。今年42歲的尹星,已經(jīng)成了地鐵技工行業(yè)中的佼佼者,這些年來(lái)共申請(qǐng)國(guó)家實(shí)用型專利5項(xiàng),去年他又牽頭成立車輛技師工作站,為青島地鐵培養(yǎng)人才,并進(jìn)行技術(shù)難題攻關(guān)。

　　

尹星在對(duì)工程車進(jìn)行檢查。

　

　　1000多個(gè)螺絲都要挨個(gè)檢查

　　4月27日,記者來(lái)到青島地鐵集團(tuán)運(yùn)營(yíng)分公司車輛部檢修間,尹星正與同事們對(duì)一臺(tái)工程車進(jìn)行檢修。尹星告訴記者,他們公司目前共有16臺(tái)工程車,全部服務(wù)于地鐵3號(hào)線,主要進(jìn)行段內(nèi)轉(zhuǎn)運(yùn)電客車、線路維修等作業(yè)。而尹星主要從事的工作,就是對(duì)工程車進(jìn)行檢修和搶修。尹星對(duì)待工作是出了名的嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì),小到一個(gè)螺絲帽松動(dòng),都逃不過(guò)他的眼睛。尹星介紹,工程車每月都要檢修,一臺(tái)工程車檢修下來(lái)三四個(gè)人合作需要3天時(shí)間。每次檢修完畢,他必須要對(duì)整車1000多個(gè)螺絲都檢查一遍,看看是否有松動(dòng)或者脫落。“工程車是要在主線軌道上運(yùn)行的,倘若螺帽松動(dòng)了,哪怕是一個(gè)螺帽掉落在軌道上,都會(huì)對(duì)3號(hào)線上運(yùn)載乘客的電客車造成致命的隱患。”尹星說(shuō),他們的工作不允許有一絲馬虎。

　　尹星之前在萊鋼從事車輛檢修工作。2015年7月,通過(guò)招聘進(jìn)入青島地鐵集團(tuán)運(yùn)營(yíng)分公司車輛部。雖然干的還是車輛檢修,但是車輛類型不同,面對(duì)全新的環(huán)境,尹星說(shuō)自己當(dāng)時(shí)壓力特別大。于是,每天下班后,他的時(shí)間,全部用來(lái)惡補(bǔ)知識(shí),搜集各種資料研究學(xué)習(xí),遇到不懂的就主動(dòng)向同事請(qǐng)教。英語(yǔ)零基礎(chǔ)的他,為了吃透英文版的資料,下班后通過(guò)網(wǎng)上的翻譯軟件,逐個(gè)翻譯單詞,翻譯整理了五大本英文資料。經(jīng)過(guò)刻苦鉆研,尹星很快就熟練掌握了各種工程車的檢修技術(shù)。

　　共申請(qǐng)5項(xiàng)國(guó)家實(shí)用型專利

　　由于技術(shù)過(guò)硬,尹星又被評(píng)為“青島市首席技師”。去年,他牽頭成立了車輛技師工作站,并擔(dān)任站長(zhǎng),負(fù)責(zé)技術(shù)攻關(guān)和高技能人才培養(yǎng)。他針對(duì)地鐵車輛和工藝設(shè)備運(yùn)行中暴露的問(wèn)題,以及一線檢修中在技術(shù)和工裝上存在的短板,積極發(fā)揮自身技術(shù)特點(diǎn),展開相關(guān)的攻關(guān)和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。尹星在工作中發(fā)現(xiàn),拆卸一個(gè)部件時(shí),不僅容易造成部件損壞,而且還會(huì)帶來(lái)人為傷害,于是就設(shè)計(jì)了一個(gè)拆卸工具,大大提高了工作效率。據(jù)了解,這一發(fā)明已經(jīng)申請(qǐng)了專利,這些年來(lái)他共申請(qǐng)了5項(xiàng)國(guó)家實(shí)用型專利。不久前,尹星又帶頭完成了攻關(guān)成果《工程車加裝運(yùn)行監(jiān)控系統(tǒng)》,這個(gè)系統(tǒng)相當(dāng)于為工程車裝上了“黑匣子”,為工程車及工程車司機(jī)提供了實(shí)時(shí)、全面的保護(hù),填補(bǔ)了行業(yè)內(nèi)軌道車安全防護(hù)設(shè)備的缺失。

　　自技師工作站搭建以來(lái),尹星共組織開展各類技能培訓(xùn)活動(dòng)30多次,共有300多人次受訓(xùn),為公司節(jié)約各類培訓(xùn)費(fèi)用近20余萬(wàn)元。尹星還積極同年輕的同事一起交流,幫助他們分析生產(chǎn)中遇到各類檢修難題,促進(jìn)年輕員工業(yè)務(wù)技能的提升。

　　 [編輯: 張珍珍]