8月20日，最高法公布《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》，明確上下班途中工傷認(rèn)定的四種情形。記者采訪本市社會(huì)保險(xiǎn)行政部門了解到，2014年上半年全市上下班途中發(fā)生交通事故受傷工傷認(rèn)定案件共525起，占到所有工傷認(rèn)定案件的12.5%，僅次于工作場(chǎng)合、工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生事故工傷認(rèn)定案件數(shù)量。據(jù)介紹，在所有工傷申請(qǐng)案件中，上下班途中發(fā)生事故最容易引發(fā)爭(zhēng)議，最高法新規(guī)在9月1日實(shí)施后，將有望減少認(rèn)定爭(zhēng)議。

　　記者了解到，今年上半年全市工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)共接到工傷認(rèn)定申請(qǐng)案件4567件，做出認(rèn)定的4324件，認(rèn)定為工傷的4214件。其中，在工作時(shí)間、工作場(chǎng)合發(fā)生事故認(rèn)定為工傷的3294件，占78%，上下班途中發(fā)生事故認(rèn)定為工傷的525件，占12.5%，因公出差發(fā)生事故認(rèn)定為工傷的265件，占6.3%。

　　市人社局社保局工傷生育待遇處有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，從今年統(tǒng)計(jì)的情況看，上下班途中發(fā)生事故申請(qǐng)工傷的案件不算少?！跋啾绕渌愋偷墓讣舷掳喙讣诠J(rèn)定中，當(dāng)事人容易出現(xiàn)爭(zhēng)議，有的案件一旦一方不認(rèn)可做出的認(rèn)定，就可能要走復(fù)議及訴訟程序，有的案件可能會(huì)拖一兩年?！?br>
　　“2011年本市發(fā)生一起工傷事故，在對(duì)工傷的認(rèn)定中，用人單位存在異議，結(jié)果從事發(fā)到司法機(jī)關(guān)最終認(rèn)定，經(jīng)過(guò)了差不多兩年半時(shí)間?！边@名負(fù)責(zé)人表示，“總共6個(gè)回合下來(lái)，工傷才最終得到認(rèn)定。當(dāng)事人特別是亡者家屬，會(huì)因一次次的訴訟，付出很多時(shí)間和精力。”

　　“根據(jù)規(guī)定，如果職工在上下班途中發(fā)生事故要認(rèn)定為工傷，必須符合在上下班途中、發(fā)生交通事故、非本人主要責(zé)任三個(gè)要素。一直以來(lái)，認(rèn)定上下班事故工傷的后兩個(gè)條件一般不存在爭(zhēng)議，爭(zhēng)議點(diǎn)主要在如何鑒定屬于上下班途中，現(xiàn)在最高法的新規(guī)予以明確，對(duì)行政部門以后的工傷認(rèn)定有一定的指導(dǎo)意義?！?br>
　　根據(jù)新規(guī)，認(rèn)定上下班事故工傷，需要符合“合理時(shí)間”、“合理路線”。

　　市社保局工傷生育待遇處有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。青島市繳納工傷保險(xiǎn)是按照企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)的1%繳納。這名負(fù)責(zé)人給記者算了一筆賬，企業(yè)月社保繳費(fèi)基數(shù)最低可按上年度月社平工資的60%繳納，青島市2013年在崗職工月平均工資3557元，企業(yè)即可每月以2134.2元為社保繳費(fèi)基數(shù)，這樣工傷保險(xiǎn)企業(yè)繳納的費(fèi)用每月只有21.34元，一年下來(lái)僅 256.1元。

　　但企業(yè)繳納工傷保險(xiǎn)之后，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇，費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付。但如果企業(yè)沒(méi)有繳納工傷保險(xiǎn)，工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用則由該用人單位負(fù)擔(dān)。記者 張同順　　 （來(lái)源：半島網(wǎng)-半島都市報(bào)） [編輯: 胡珊]