“能招本科生的崗位，卻不要研究生，這上學多了，還不占優勢了啊。”最近兩天，市民龐先生在幫兒子找國考崗位時，忽然發現，兒子的研究生身份在國考報名中并不占優勢，很多單位要本科生并且僅限本科。記者在2014年國考職位表中看到，公布的11729個職位中有3405個職位注明僅限本科，占了所有崗位的近三成 。在要求研究生學歷的職位中，僅限碩士的職位有477個，僅限博士的職位只有34個。

　　職位僅限本科研究生叫苦  

　　“我原先真沒想到，還有崗位只要本科生不要研究生的。”龐先生告訴記者，當初支持孩子讀研時，就覺得研究生的擇業機會比本科生多，要本科生的崗位，肯定會要研究生，但要研究生的崗位，卻不一定要本科生。

　　可是這樣的想法，在幫兒子挑選2014年國考崗位時 ，被推翻了，因為龐先生發現，不少崗位在學歷一欄注明“本科”，而且后面跟個括號，括號里面寫著“僅限本科”。龐先生有些難以理解，這些崗位完全可以要求本科以上，適合的學生都可以報，為啥非要限制在本科啊？

　　記者在 2014年國考職位表中看到，僅限本科的職位確實不少。在11729個職位中，清楚注明“僅限本科”的職位高達3405個。中央黨群機關300個職位中，僅限本科的職位有48個；中央國家行政機關的365個職位中，僅限本科的有16個；中央國家行政機關直屬機構9412個職位中，僅限本科的職位多達2963個；國務院系統參照公務員法管理事業單位的1652個職位，僅限本科的職位達378個。

　　除“僅限本科”要求外，還有不少最低要求研究生學歷的職位，也限定了學歷，僅限碩士生或僅限博士生。僅限碩士的職位為477個，僅限博士的職位只有34個，學歷最高的博士，在國考中的選擇機會卻最少。

　　體現“人崗匹配”科學設置  

　　“有的家長覺得要本科生不要研究生不公平，但我覺得很合理。”青島市國稅局一位工作人員告訴記者，這次國稅招人，不少崗位就注明只要本科生，比如稅收征收管理和稅源監控，很多只要本科生，因為這個職位的工作，本科畢業生就足以做得很好，相反交給研究生，他還會覺得大材小用，不踏實。

　　中央國家行政機關直屬機構中，有2963個職位僅限本科生招考，是數量最多的。各省市出入境邊防檢查總站、稅務局、海關、出入境檢驗檢疫局的大量職位，都要求僅限本科。而這些職位也大多都是基層職位，“需要長期出差”；“基層一線崗位，服從二次分配”；“最低服務年限為5年，本單位不提供宿舍”等條件，頻繁出現在這些崗位的備注要求里。

　　青島一所高校負責學生就業的老師認為，從近些年學生的就業情況來看，研究生和本科生相比，就業優勢并不明顯，學校還有部分本科畢業生，就業情況不如一些高職院校的同類專業大專生火爆，不同學歷層次的畢業生，適合的崗位不同，并不是學歷越高，就業機會就一定越大。“我覺得國考職位設置，越來越體現出人崗匹配，是什么樣的職位，就定什么樣的學歷層次。”

　　高學歷人才機會仍不少  

　　雖然在2014年國考崗位設置中，高學歷的研究生看起來不占優勢，但是記者采訪了解到，高學歷人才自有他們的市場。日前，青島招聘團進軍北京，在清華大學、人民大學等頂尖高校招攬人才，招聘效果斐然，僅在清華大學，就有4000余人投放簡歷，來的基本都是碩博士，青島大學甚至還吸引了50名博士后報名登記。

　　此次推介會，青島市精心選擇了海爾集團、海信集團、青島啤酒 、國信集團、南車四方機車等著名企業，以及駐青高校、科研院所和全市衛生系統的52家企事業單位，現場發布2200余條高層次人才需求信息，崗位信息涵蓋海洋經濟、水產生物、教育醫藥、語言文學、管理科學、經濟法律、金融財務、網絡科技、軟件開發、建筑工程、機械設計、新能源、新材料等多個領域。招聘現場洽談引才共吸引6000余人進場應聘，4309人投放簡歷 。其中，博士后70人，博士1074人、碩士2957人，碩博以上人才占95.2%。

　　據悉，從去年開始，青島招聘團頻頻主動出擊，到全國高校集中地招聘，所帶的崗位都很有吸引力，而目標主要就是當地的碩博士。記者 劉雪蓮

　　 （來源：半島網-半島都市報） [編輯: 張珍珍]