一年之計在于春,雖然受到疫情的影響,工人還未全部到位,但青島不少企業已經吹響復工“集結號”,疫情防控不松懈,復工復產兩不誤,各級政府在抗擊疫情的同時,也在想方設法為企業復工復產排憂...
421名"小工匠"進企業頂崗實習!青島組織技工院校學生進企業 緩解用工短缺
半島記者 肖玲玲 報道
本報2月23日訊 當前全國各地陸續迎來企業復工復產潮,為緩解部分企業一線用工短缺的難題,青島市人社局堅持一手抓疫情防控,一手抓復工復產,指導各技工院校充分發揮高技能人才培養主陣地作用,組織7所技工院校的421名學生在82家企業頂崗實習,助力企業復工復產,為企業開工貢獻“青春力量”。
在參與企業復工復產的同時,在市人社局指導下,各技工院校密織疫情防控網,與企業保持密切聯系,保障企業復工和防疫工作兩不誤。同時,在學生頂崗支援生產期間,學校安排經驗豐富的指導老師帶隊,全程負責學生日常生活和在企業的生產活動管理。
“據了解,受外來務工人員返工困難、社會招聘短期無法彌補、實習學生因延遲開學無法按原計劃上崗等多重因素影響,本市部分企業陷入用工困境,為此,我們組織技工院校提前謀劃主動作為,在嚴格做好疫情防控工作的前提下,組織學生參與頂崗實習,緩解企業一線用工短缺問題,將疫情對企業經營及青島市經濟的負面影響降到最低。”市人社局相關負責人介紹說。據統計,目前已組織7所技工院校的421名學生在82家企業頂崗實習,助力企業復工復產。
另外,為保證參與復產復工學生的安全,本市企業也制定了相應的防控措施。如海爾集團、海信集團在嚴格遵守與學校已簽協議的基礎上,對學生、學生監護人及其所屬學校作出承諾,將切實承擔起學生在企業實習期間的防疫責任,并給予學生實習期間優厚的工資待遇。下一步,青島市人社局將在市疫情防控指揮部統一部署下,在繼續嚴格做好疫情防控的前提下,發揮技工院校技能人才培養優勢,助力企業復產復工,做好企業用工保障。