半島全媒體記者 王春燕 通訊員 公璇

近日，記者了解到，今年以來，市北區(qū)人社局始終堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，大力實施“社區(qū)微業(yè)”三年行動計劃，構(gòu)建微體系、搭建微平臺、強(qiáng)化微指導(dǎo)、暢通微循環(huán)，健全專業(yè)化、數(shù)字化、便民化、標(biāo)準(zhǔn)化公共就業(yè)服務(wù)體系，打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，努力實現(xiàn)全區(qū)高質(zhì)量充分就業(yè)。1-8月，實現(xiàn)全區(qū)新增就業(yè)38674人，同比增長9.3%，完成率89.94%，居全市首位。

建成“區(qū)-街-社區(qū)-網(wǎng)格”四級公共就業(yè)服務(wù)載體，依托社區(qū)、商超等人流密集地，開出全省首個流動服務(wù)巴士，打造全省首家校園服務(wù)站、書店服務(wù)站，嵌入AI政策解讀、直播帶崗等新技術(shù)，形成集需求歸集、崗位推送、創(chuàng)業(yè)推介等于一體的集成式服務(wù)場景。截至目前，全域建立“定點+流動+臨時”“就享家”樂業(yè)服務(wù)站51個。

累計開發(fā)城鎮(zhèn)崗位8317個，幫助一萬余戶家庭解決就業(yè)問題。支持新就業(yè)群體多渠道就業(yè)，創(chuàng)新打造集新職業(yè)崗位開發(fā)、直播培訓(xùn)、電商運(yùn)營、幫扶就業(yè)為一體的新就業(yè)形態(tài)空間站，開發(fā)汽車幫檢、養(yǎng)老陪診、不出鏡直播等崗位，幫助500余人從事直播帶貨、養(yǎng)老服務(wù)等新職業(yè)。以靈活就業(yè)群體需求為導(dǎo)向，搭建社區(qū)“微工廠”，采取“技能培訓(xùn)+資源鏈接=實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)”的方式，方便勞動者就近就業(yè)，針對育兒寶媽等不方便全日制工時就業(yè)的居民，推行彈性就業(yè)模式，設(shè)立“媽媽崗”，搭建“媽媽崗”靈活用工平臺，開辟靈活就業(yè)新途徑。截至目前，累計開發(fā)自媒體、直播電商、收納師、陪診師、母嬰護(hù)理員等新職業(yè)崗位500余個，幫助千余人實現(xiàn)“家門口”就業(yè)。

聚焦全區(qū)“2+6”特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，搭建交流橋梁和資源鏈接平臺，打造創(chuàng)業(yè)型特色街區(qū)6個，做強(qiáng)做優(yōu)省級創(chuàng)業(yè)型城區(qū)。深入開展“源來好創(chuàng)業(yè)”資源對接服務(wù)季暨2024市北區(qū)“創(chuàng)業(yè)促進(jìn)月”活動，持續(xù)提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)效。依托全省首家雙國字號人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，建設(shè)人力資源賦能中心，在社區(qū)開設(shè)職業(yè)指導(dǎo)室21個，通過“職業(yè)指導(dǎo)”實訓(xùn)營等方式，為勞動者提供職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)1000余人次。針對社區(qū)重點群體，建立“美好生活技能培訓(xùn)合伙人”機(jī)制，根據(jù)企業(yè)需求，開發(fā)培訓(xùn)項目，擴(kuò)充社區(qū)培訓(xùn)清單，創(chuàng)新建立“微技能”培訓(xùn)夜校，開設(shè)直播電商、AI實訓(xùn)、花樣咖啡等課程30余項，增強(qiáng)重點群體就業(yè)技能，累計培訓(xùn)7000余人，實現(xiàn)再就業(yè)500余人。

針對不同群體就業(yè)需求，通過高校畢業(yè)生“私人訂制”、共享就業(yè)空間、就業(yè)“心愿墻”等全新服務(wù)場景，開展就業(yè)見習(xí)、入企游學(xué)等沉浸式就業(yè)體驗，建成“鏈?zhǔn)健狈?wù)體系，推動就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)滴灌。聯(lián)合紅色合伙人、商業(yè)樓宇、社會組織，推出網(wǎng)格“微職介”服務(wù)，建立社區(qū)微組織22個，參與企業(yè)2000余家，匯聚促進(jìn)就業(yè)合力，不斷拓展社區(qū)就業(yè)“朋友圈”。依托就業(yè)服務(wù)站等社區(qū)就業(yè)載體，舉辦星光夜市、挑燈覓才等招聘活動96場，吸引2200家次企業(yè)參會，提供崗位2.4萬余個，助推企業(yè)和求職者雙向奔赴。